2023年30名入社内定がきまりました。

いつもPMGオフィシャルブログをご覧いただき誠にありがとうございます。

人財戦略室の東優希です。

このチームは3月に発足したばかりで採用に力を注いでいます。

 

 

今回は新卒採用3期生です。

そして2023年は30名という採用予定になるので、ピーエムジ―の理念に共感し、

ビジョンに向かって一緒に挑戦してくれる仲間を集めるため、人財戦略室を発足いたしました。

新卒採用は21卒から始めておりますが、新卒社員のフレッシュさで社内の活気が増していると感じます！

23卒生も4月からの入社に向けて、良いスタートダッシュが切れるようにと、インターンとして来てくれています！

営業のサポート業務からテレアポまで、営業にかかわる一連の業務を経験できるので、とても人気になっています！

 

また、教育係としてインストラクターを養成し新卒入社に向けて準備をしています！

そして新卒入社の社員も、すでにお客様からたくさんの感謝のお言葉もいただけており、

『あなたに会えて良かった』と言っていただけることに喜びとやりがいを感じています。

 

 

私たちは、人財を何よりも大切にしています。

ピーエムジ―の経営理念のひとつに『切磋琢磨』があります。

これは弊社代表の佐藤が創立より大切にしている言葉です。

 

切 磋 琢 磨
人間は皆ダイヤの原石である。
お互いに磨き上げられる関係でないといけない
言い換えれば、人生で成功するかというのは、
どんな人とどのように過ごすかということにかかっている
同士で在れ、お客さまで在れ、時には競い、お互いを刺激し、時には助け合う。
真剣に対峙する関係こそが人間力を高め、お互いの人生を成功へ導く

 

 

学生から社会人というステップは、人生の第二章の始まりだと考えています。

変化が多い世の中で今後生き抜いていくためのビジネススキルを

ピーエムジ―で身に着けてほしいという願いが込められています。

 

2025年度の新卒採用からは、インターン採用も導入していく予定です！

私たちは唯一無二の金融総合サービスをビジョンとし、日本の企業約410万社のうち

99％といわれる中小企業を資金調達のみでなく、総合的にサポートしています！

 

社会人になって圧倒的に成長したい！という学生さん、エントリーお待ちしています！

先輩社員へのインタビューも行いましたので、是非ご覧ください。